По инициативе работодателя – сети автозаправочных станций Statoil – с работы на одной из АЗС Вентспилса уволилось большинство сотрудников. Причем расторжение трудовых договоров было проведено с формулировкой «по обоюдному согласию», и компенсаций, положенных при увольнении по другим статьям, работники не получили. Уволиться их заставили угрозами... Суд на днях закончился не в их пользу.