Рост минимальной зарплаты: как изменится процесс неплатежеспособности

Депозит вносится как в процессе неплатежеспособности как юридического, так и физического лица в размере двух минимальных месячных заработных плат, поэтому вместо прежних 1000 евро подателю заявления придется платить 1240 евро. В процессе неплатежеспособности юридического лица депозит вносится для покрытия расходов на процесс, если у должника нет имущества или его размер меньше размера депозита и кредиторы не решили использовать другой источник финансирования. А в процессе неплатежеспособности физического лица он вносится, чтобы покрыть вознаграждение администратора. 
Увеличение минимальной зарплаты означает также, что должник в процессе неплатежеспособности физического лица (во время процедуры погашения обязательств) должен направить пропорционально большую сумму для удовлетворения требований кредиторов. Одновременно в соответствии с действующей на данный момент практикой при изменении минимальной зарплаты должник не должен вносить изменения плана погашения обязательств, так как в противном случае были бы несоразмерно загружены и суды. Подчеркивается, что должник в течение всего процесса должен быть честным и направлять кредиторам одну треть от фактически полученных доходов, но не менее одной трети от действующей на момент совершения соответствующего платежа минимальной заработной платы.

Увеличится также объем выплачиваемых работникам средств из гарантийного фонда требований работников в случаях неплатежеспособности работодателя, так как расчет требований работников, оплачиваемых из гарантийного фонда требований работников, привязан к минимальной месячной заработной плате, установленной в государстве на день наступления случая неплатежеспособности работодателя.