Премировать будут сотрудников за непосредственную борьбу с преступностью, расследование и предотвращение тяжких преступлений, а также за участие в конвое.
Пока это единственный способ дать отличившимся сотрудникам большую зарплату, так как увеличить жалованье всем в данной ситуации не получится.
То же касается и Управления мест заключения – в течение 6 месяцев рабочая группа должна разработать новые принципы начисления заработной платы в этом учреждении. Реформа нацелена на улучшение качества работы.
Ранее и.о. министра внутренних дел Айгар Штокенбергс заявил: нет смысла всем полицейским поднимать зарплату на 20-30 латов. Лучше, если действительно отличившиеся сотрудники будут получать доплаты в 100 латов.
Kriminal.lv в Телеграме
